广联达科技股份有限公司成都分公司
招聘时间：2021-11-01 14:30-15:30[现场招聘]
招聘地点：场地名称：武侯校区 第一宣讲室（下午）【50人】
单位行业：信息传输、软件和信息技术服务业
单位性质：其他企业
单位规模：150-500人
邮箱地址：2013946142@qq.com
公司简介：
广联达—数字建筑产业平台服务商
广联达科技股份有限公司成立于 1998 年，长期立足建筑产业，围绕建设工程项目的全生命周期，是提供
以建设工程领域专业应用为核心基础支撑，以产业大数据、产业新金融为增值服务的数字建筑平台服务商。广联达经
过 20 余年的发展，在全球建立 80 余家分子公司，拥有员工 8000 余人，涵盖全产业链包含设计、造价、施
工、运维、供采、园区，以及金融、教育、投资并购等业务，为 30余万企业用户，百万专业工程技术和管
理人员，提供近百款专业应用产品及服务。
广联达高度重视产业研究与技术创新，秉承“数字建筑”理念，聚焦运用 bim 和云计算、大数据、物联
网、移动互联网、人工智能等信息技术助力建筑产业转型升级。数字建筑结合先进的精益建造理论方法，
集成
人员、流程、数据、技术和业务系统，实现建筑的全过程、全要素、全参与方的数字化、在线化、智能化，构建
项目、企业和产业的平台生态新体系，从而推动以新设计、新建造、新运维为代表的 产业升级， 实现让每一个
工程项目成功的产业目标。2008 年起，广联达在美国、英国、芬兰、瑞典、卢森堡、波兰、马来西亚、印度尼
西亚、新加坡、中国香港等地设立子公司、办事处与研发中心，深入拓展海外业务，广联达正在以实际行动为全
球客户创造价值。
广联达集团今年首次推出渠道分支校园招聘计划，旨在打造集团销服精英，共筑美好数字未来。集团工作地
点遍布全国 30余省市，薪资福利优渥，注重学生成长与培养，办公环境舒适，可以为初入职场的年青一代精
英学子提供充分的发展空间。广联达 2022 届渠道分支eoe销服序列校园招聘项目于 2021 年 9 月1日启动，
面向全球 2022 届本科及以上学历的精英学子提供校招岗位，欢迎同学踊跃参与！
职位1：
销售工程师
职位类别：
其他专业技术人员
职位类型：
全职
学历要求：
本科以上
薪资范围：
8000以上
职位性质：
编制
招聘人数：
10
专业要求：
工商管理,市场营销,物流管理
职位描述：
销售工程师 月薪：底薪8000+提成+补贴 岗位职责： 1. 按照销售部要求进行客户分类管理和客户关 系推进的分析记录总结工作； 2. 根据客户的实际业务需求，为客户推荐适合 他们的产品整体解决方案和服务方案； 3. 在满足客户价值需求的前提下，完成公司下 达的业绩指标； 4. 负责市场资料及客户新需求或需求变化的调 查与反映； 5. 维护公司的品牌和文化形象； 6. 完成上级交给的其他临时工作。 任职要求： 1. 2022年应届生，本科及以上学历，市场营销、 计算机科学与技术、土木工程，工程管理等相关专 业优先 ； 2. 具有良好的沟通能力、抗压能力、团队合作精 神、关系建立能力，目标感强，有韧性； 3. 具备良好的服务意识、自学能力和独立解决问题 的能力，有进取精神与乐观态度。 公司地址：四川省成都市青羊区青龙巷36号1栋10楼 人事联系人：贾小琴 150****5370 简历投递邮箱：jiaxq@glodon.com
职位2：
造价技术工程师
职位类别：
其他专业技术人员
职位类型：
全职
学历要求：
本科以上
薪资范围：
5000-8000
职位性质：
编制
招聘人数：
10
专业要求：
建筑学
职位描述：
造价技术工程师 月薪：6000-8000+补贴 岗位职责： 1. 负责广联达软件用户的培训工作； 2. 通过网络工具、上门等方式为用户提供高质 量的服务保障； 3. 保障实现产品价值，提高用户的黏性和满意 度； 4. 负责各专项工作的设计、方案落地、执行和 总结，并进行迭代； 完成上级交给的其他临时工作。 任职要求： 1. 2022年应届生，本科及以上学历，土木工程、工 程管理、工程造价等建筑相关专业； 2. 具有较强的沟通能力、心里承受能力和学习能 力，具有良好的主动服务意识和思考意识； 3. 具有良好的团队协作精神。
职位3：
土木实施工程师
职位类别：
其他专业技术人员
职位类型：
全职
学历要求：
本科以上
薪资范围：
5000-8000
职位性质：
编制
招聘人数：
5
专业要求：
建筑学
职位描述：
土木实施工程师 月薪：6000-8000+补贴 岗位职责： 1. 负责现场软硬件和企业级系统的实施工作； 2. 根据实施方法论，完成项目前期调研、策划 工作，制定业务解决方案，形成项目应用方 案； 3. 负责对所参与的项目进行运营管理，执行应 用检视，输出应用场景，定期进行应用汇报； 4. 配合市场完成相关展会、观摩会的策划和讲 解； 5. 定期收集用户反馈和需求，完成初步分析后 提交产品部进行跟进； 6. 协助客户经理，参与前期与客户的业务交 流、系统演示、解决方案介绍。 任职要求： 1. 2022年应届生，本科及以上学历，计算机科学与 技术、电气智能化、土木工程，工程管理等相关专 业优先； 2. 具备良好的学历能力、沟通协作能力，具备方案 撰写和ppt演示能力； 3. 具备良好的抗压能力和独立解决问题的能力，有 进取精神与乐观态度； 4. 能适应短期、短途出差。
